DECRETO PNNR, PER I BENEFICI NORMATIVI E CONTRIBUTIVI NUOVE REGOLE DA MARZO 2024

Dal 2 marzo 2024 i benefici normativi e contributivi possono essere legittimamente goduti quando non siano state commesse violazioni di norme in materia di tutela delle condizioni di lavoro nonché di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, che dovranno essere individuate con un apposito decreto del Ministero del lavoro, fermi restando la regolarità contributiva nei confronti di Inps, Inail, casse edili e fondi di sostegno al reddito, il rispetto degli altri obblighi di legge e l’osservanza di accordi e contratti collettivi stipulati dalle organizzazioni sindacali dei datori di lavoro e dei lavoratori comparativamente più rappresentative sul piano nazionale.