RINUNCE E TRANSAZIONI, ALCUNI CHIARIMENTI IN MATERIA DI INOPPUGNABILITA’

[Interessante]

  Recensione di Giuseppe Filippi     Pubblicata il 11/06/2019

Autore: Zambelli Angelo Fonte: Guida al Lavoro nr. 25 del 11/06/2019 pag. 14




Con la sentenza n. 4354 dell’8 maggio 2019 il Tribunale di Roma si è pronunciato sui requisiti delle conciliazioni in sede sindacale.


Secondo il Tribunale di Roma, le rinunce e le transazioni contenute in un verbale di conciliazione, stipulato in sede sindacale ex art. 412 ter CPC, possono essere impugnate entro sei mesi, se il CCNL applicabile non disciplina la predetta conciliazione e la relativa procedura.

L’impugnazione è inoltre possibile se il rappresentante sindacale non assicura al lavoratore un’effettiva assistenza, spiegano approfonditamente le conseguenze delle rinunce.

Se questa informativa è stata utile, la invitiamo a iscriversi al ns. sito, riceverà così un aggiornamento gratuito e quotidiano sulle novità fiscali, societarie e del lavoro – Iscrizione gratuita

Indietro