COMUNICAZIONI PER LAVORO ACCESSORIO
[Interessante]
Recensione di Roberto Castegnaro Pubblicata il 11/10/2016
Autore: Non definito Fonte: Interfile Lavoro del 11/10/2016
Classificazione:
Novità in tema di voucher con l'entrata in vigore del D.Lgs. 185/2016 che modifica alcune norme contenute nei decreti attuativi del Jobs Act
Dall' 8.10.2016 le comunicazioni relative al lavoro accessorio (voucher) devono essere inviate almeno 60 minuti prima dell’inizio della prestazione alla locale sede dell'Ispettorato nazionale del lavoro. Le comunicazioni possono essere inviate dai committenti imprenditori non agricoli e dai professionisti, via posta elettronica (si suggerisce di inviare mail pec non risulta attivo alcun numero per l’invio di sms) con i dati richiesti dalla norma:
• Dati anagrafici o codice fiscale del lavoratore;
• Luogo della prestazione;
• Giorno e ora di inizio e di fine prestazione.
Rimane anche l’obbligo di inviare la consueta comunicazione attraverso il portale dell’INPS.
• Dati anagrafici o codice fiscale del lavoratore;
• Luogo della prestazione;
• Giorno e ora di inizio e di fine prestazione.
Rimane anche l’obbligo di inviare la consueta comunicazione attraverso il portale dell’INPS.
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