CONTRATTI A TERMINE E DIRITTO DI PRECEDENZA, QUANDO LA DISCIPLINA PUO’ FARE LA DIFFERENZA
Recensione di Giuseppe Filippi Pubblicata il 05/08/2025
Autore: Ceccato Dario - Furfaro Luca Fonte: Guida al Lavoro nr. 31 del 05/08/2025
La contrattazione collettiva assume un ruolo di particolare rilevanza nella regolamentazione dell’istituto.
L’art. 24 del d. lgs. 81/2015 regola il diritto di precedenza del lavoratore che, nell’esecuzione di uno o più contratti a tempo determinato presso la stessa azienda, ha lavorato per più di sei mesi.
La contrattazione collettiva può derogare alla disciplina legislativa, anche in senso peggiorativo, secondo la sentenza del Tribunale di Milano n. 1063/2025 del 16 aprile 2025.
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