DECRETO AIUTI, IL BONUS DI 200 EURO A FAVORE DEI LAVORATORI DIPENDENTI
Recensione di Giuseppe Filippi Pubblicata il 24/05/2022
Autore: Valsiglio Cristian Fonte: Guida al Lavoro nr. 22 del 24/05/2022 pag. 10
Il beneficio previsto dall’art. 31 del d.l. 50/2022 verrà riconosciuto con la retribuzione di luglio 2022.
L’indennità di 200 euro una tantum verrà riconosciuta ai lavoratori subordinati che nel primo quadrimestre dell’anno 2022 abbiano beneficiato per almeno una mensilità dell’esonero dello 0,8% sui contributi previdenziali, riservato ai dipendenti con un imponibile previdenziale mensile non superiore a 2.692 euro.
Il bonus non costituisce reddito ai fini fiscali, previdenziali ed assistenziali, non è cedibile, né sequestrabile né pignorabile.
Verrà erogato in via automatica dai datori di lavoro ai dipendenti che abbiano rilasciato un'apposita dichiarazione, affinché il beneficio venga percepito un'unica volta.
Le indennità erogate verranno compensate con i contributi dovuti all'Inps.
I lavoratori a tempo determinato e intermittenti, gli stagionali, i domestici e i collaboratori coordinati e continuativi dovranno presentare una domanda all’Inps, che corrisponderà l’indennità direttamente agli aventi diritto.
Indietro
