DIMISSIONI PRESUNTE, NUOVE NORME E NUOVI INTERROGATIVI

Con una sentenza del 5 giugno 2025 il Tribunale di Trento ha stabilito che i giorni di assenza ingiustificata rilevanti a fini delle dimissioni per fatti concludenti devono maturare dopo l’entrata in vigore dell’art. 19 l. 203/2024.

In caso di risoluzione del rapporto di lavoro a seguito di un’illegittima applicazione di tale norma, al lavoratore va riconosciuta la tutela reintegratoria piena prevista dall’art. 2, commi 1 e 2, del d. lgs. 23/2015.