I DIRITTI DEL LAVORATORE STRANIERO IRREGOLARE ASSUNTO ILLEGALMENTE
Recensione di Giuseppe Filippi Pubblicata il 02/05/2017
Autore: Costa Andrea Fonte: Guida al Lavoro nr. 19 del 02/05/2017 pag. 34
Classificazione:
E’ stato definito il modello informativo destinato agli stranieri irregolari assunti illegalmente.
Il datore di lavoro è responsabile del pagamento di ogni retribuzione arretrata, pari a quella dovuta in base al CCNL applicabile nella fattispecie, nonché del pagamento di un importo pari alle imposte e ai contributi previdenziali che il datore di lavoro stesso avrebbe dovuto versare in caso di regolare assunzione dello straniero, oltre alle penalità di mora e alle sanzioni.
Allo straniero irregolare dovrà essere notificato un apposito modello informativo prima dell’adozione del provvedimento di rimpatrio.
Allo straniero irregolare dovrà essere notificato un apposito modello informativo prima dell’adozione del provvedimento di rimpatrio.
Se questa informativa è stata utile, la invitiamo a iscriversi al ns. sito, riceverà così un aggiornamento gratuito e quotidiano sulle novità fiscali, societarie e del lavoro –
Iscrizione gratuita
Indietro
