ILLEGITTIMITA’ DEL LICENZIAMENTO DISCIPLINARE E REINTEGRAZIONE
Recensione di Giuseppe Filippi Pubblicata il 26/04/2022
Autore: Cherubini Elio - Canepa Beatrice Fonte: Guida al Lavoro nr. 18 del 26/04/2022 pag. 12
Con la sentenza n. 11665 del 11 aprile 2022 la Corte di Cassazione si è espressa sui presupposti della reintegrazione del lavoratore illegittimamente licenziato.
Secondo la Corte di Cassazione, quando la condotta punibile con una sanzione conservativa è definita dal contratto collettivo nazionale mediante una clausola generale, il giudice deve interpretare la norma contrattuale, applicando la reintegrazione nel posto di lavoro e non la semplice tutela indennitaria se il fatto può essere fatto rientrare nella previsione della norma elastica.
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