NUOVO PROVVEDIMENTO DI SOSPENSIONE: PRIME INDICAZIONI OPERATIVE DELL’INL
Recensione di Giuseppe Filippi Pubblicata il 16/11/2021
Autore: Iacopini Antonella Fonte: Guida al Lavoro nr. 46 del 16/11/2021 pag. 46
La circolare dell’Ispettorato nazionale del lavoro n. 3 del 9 novembre 2021 ha illustrato la nuova disciplina introdotta dal d.l. 146/2021.
La sospensione non è più discrezionale, ma deve essere obbligatoriamente adottata qualora ne sussistano i presupposti.
In caso di lavoro irregolare, la percentuale di lavoratori “in nero” viene ridotta dal venti al dieci per cento dei lavoratori presenti sul luogo di lavoro al momento della verifica ispettiva.
I collaboratori familiari e i soci non vengono più considerati lavoratori irregolari, non essendo prevista per loro la trasmissione del modello Unilav prima dell’instaurazione del rapporto di lavoro.
La sospensione per gravi violazioni in materia di salute e sicurezza, ora disposta anche in assenza di recidiva, non è più limitata al settore edile, ma è estesa a tutti i settori.
Indietro
