PREMI CONVERTITI IN CONTRIBUTI AL FONDO PENSIONE, NESSUN OBBLIGO DI COMUNICAZIONE PER IL DIPENDENTE
Recensione di Giuseppe Filippi Pubblicata il 17/07/2024
Autore: Fino Camilla Fonte: Guida al Lavoro nr. 29 del 17/07/2024
Con la risposta ad interpello n. 154/E del 15 luglio 2024, l’Agenzia delle Entrate si è espressa sulla titolarità dell’onere di comunicazione.
Secondo l’Agenzia delle Entrate, i dipendenti non devono comunicare i contributi versati alla previdenza complementare in sostituzione del premio di risultato, se il datore di lavoro effettua la comunicazione al Fondo pensione dei dati necessari, esposti anche nella certificazione unica, precisando l’eventuale importo dei contributi non dedotti e dei contributi che sostituiscono i premi di risultato.
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