BONUS GIOVANI ANCHE PER LE ASSUNZIONI IN DEROGA ALLE TUTELE CRESCENTI

[Interessante]

  Recensione di Giuseppe Filippi     Pubblicata il 13/03/2018

Autore: Bonati Gabriele e Cremonesi Matteo Fonte: Guida al Lavoro nr. 12 del 13/03/2018 pag. 12


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Con la circolare n. 40 del 2 marzo 2018 l’Inps ha fornito le prime istruzioni operative per la fruizione del nuovo esonero contributivo strutturale.


L’esonero contributivo introdotto dalla l. 205/2017, pari al 50% dei contributi a carico del datore di lavoro entro il limiti annuo di 3.000 euro per 36 mesi, si applica nel 2018 ai giovani di età inferiore ai 35 anni che non siano mai stati parte di un rapporto di lavoro a tempo indeterminato, anche all’estero.

Per verificare l’eventuale presenza di precedenti rapporti di lavoro a tempo indeterminato, l’Inps ha messo a disposizione degli utenti nel proprio sito un’apposita utility, il cui riscontro non ha però valore certificativo.

L’agevolazione può essere goduta anche se le parti, come condizione di miglior favore, hanno pattuito di non applicare all’instaurando rapporto di lavoro la disciplina delle tutele crescenti.

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