LAVORO STRAORDINARIO AMMESSO PER IL LAVORATORE NOTTURNO SU CINQUE GIORNI A SETTIMANA

[Interessante]

  Recensione di Giuseppe Filippi     Pubblicata il 26/02/2019

Autore: Iacopini Antonella Fonte: Guida al Lavoro nr. 10 del 26/02/2019 pag. 19


Classificazione:

img_report

Con la nota prot. n. 1438 del 14 febbraio 2019 l’Ispettorato nazionale del lavoro ha fornito alcune precisazioni in materia di lavoro notturno.


Secondo l’Ispettorato nazionale del lavoro, la settimana lavorativa può essere individuata in un astratto periodo di sei giorni, ossia nel periodo settimanale detratto il  giorno obbligatorio di riposo.

Anche se la prestazione di lavoro è distribuita su cinque giorni, il sesto giorno va comunque considerato come una giornata di lavoro a zero ore.

In questo modo, il lavoratore notturno potrà svolgere otto ore settimanali di lavoro straordinario.

Se questa informativa è stata utile, la invitiamo a iscriversi al ns. sito, riceverà così un aggiornamento gratuito e quotidiano sulle novità fiscali, societarie e del lavoro – Iscrizione gratuita

Indietro