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BURNOUT NEI LUOGHI DI LAVORO: PROFILI ORGANIZZATIVI E RESPONSABILITA’ D’IMPRESA

I datori di lavoro devono curare l’organizzazione aziendale per prevenire la sindrome o mitigarne gli effetti.

Autore: Fino Camilla Fonte: Guida al Lavoro nr. 46 del 01/12/2025

Recensione di Giuseppe Filippi