Lavoro Straordinario


13 recensioni.

Per il lavoro straordinario comunicazione a fine mese

Entro lunedì 2 febbraio chi utilizza lavoro straordinario in misura rilevante deve darne comunicazione alla Direzione Provinciale del Lavoro.

Autore: Gheido Maria Rosa Fonte: Il Sole 24 Ore nr. 19 del 20/01/2004 pag. 25

Recensione di Roberto Castegnaro


LAVORO STRAORDINARIO: COMUNICAZIONE AL 28 SETTEMBRE 2004

Per effetto del d. lgs. 213/2004, scade il 28 settembre il termine per comunicare alla D.P.L. il superamento delle 48 ore di lavoro settimanali

Autore: Vedi Annotazioni Fonte: Guida al Lavoro nr. 36 del 10/09/2004 pag. 12

Recensione di Giuseppe Filippi


STRAORDINARIO E SUPERAMENTO DELLE 48 ORE: ENTRO IL 28 GENNAIO COMUNICAZIONE ALLA DPL

I datori di lavoro sono tenuti a comunicare il superamento delle 48 ore di lavoro nelle unità produttive con più di dieci dipendenti.

Autore: Vedi Annotazioni Fonte: Guida al Lavoro nr. 4 del 21/01/2005 pag. 8

Recensione di Giuseppe Filippi


STRAORDINARIO: SUPERAMENTO DELLE 48 ORE SETTIMANALI E COMUNICAZIONE ALLA DPL

Il Ministero del Lavoro, con la risposta ad interpello 27 luglio 2005, prot. 2042, precisa la decorrenza del termine della comunicazione.

Autore: Bonati Gabriele Fonte: Guida al Lavoro nr. 32/33 del 05/08/2005 pag. 10

Recensione di Giuseppe Filippi


SUPERAMENTO DELLE 48 ORE SETTIMANALI E COMUNICAZIONI ALLA DPL

Entro il 28 gennaio i datori di lavoro con un periodo di riferimento quadrimestrale devono effettuare le comunicazioni alla Direzione provinciale del lavoro.

Autore: G. B. Fonte: Guida al Lavoro nr. 4 del 19/01/2007 pag. 34

Recensione di Giuseppe Filippi


SUPERAMENTO DELLE 48 ORE SETTIMANALI: IN SCADENZA LA COMUNICAZIONE ALLA DPL

Entro il 29/05/2007 i datori di lavoro devono inviare la comunicazione alla competente Direzione provinciale del lavoro.

Autore: Massara Barbara Fonte: Guida al Lavoro nr. 21 del 18/05/2007 pag. 20

Recensione di Giuseppe Filippi


LAVORO STRAORDINARIO E COMUNICAZIONI ALLA D.P.L.

Entro il 28/9 i datori di lavoro con periodo di riferimento quadrimestrale devono comunicare il superamento delle 48 ore settimanali con lavoro straordinario.

Autore: G. B. Fonte: Guida al Lavoro nr. 37 del 21/09/2007 pag. 12

Recensione di Giuseppe Filippi


LA SANZIONE PER IL SUPERAMENTO DELLA MEDIA DI 48 ORE SETTIMANALI

Con la risposta ad interpello n. 2 del 2008 il Ministero del lavoro precisa le modalità di applicazione della sanzione in caso di superamento della durata massima dell'orario di lavoro

Autore: Bonati Gabriele Fonte: Guida al Lavoro nr. 8 del 22/02/2008 pag. 18

Recensione di Giuseppe Filippi


RIPOSO SETTIMANALE NON DI DOMENICA E SANZIONI PER GLI STRAORDINARI

Con due risposte ad interpello del 10 luglio 2009 il Ministero del lavoro chiarisce la disciplina applicabile.

Autore: Quintavalle Rossella Fonte: Guida al Lavoro nr. 30 del 24/07/2009 pag. 14

Recensione di Giuseppe Filippi


PRESTAZIONI DI LAVORO STRAORDINARIO APPLICABILI AL LAVORO INTERMITTENTE

Con la risposta ad interpello n. 6 del 24 ottobre 2018 il Ministero del lavoro ha confermato l’applicabilità ai lavoratori a chiamata della disciplina del lavoro straordinario.

Autore: Tea Amedeo Fonte: Guida al Lavoro nr. 44 del 07/11/2018 pag. 26

Recensione di Giuseppe Filippi