La l. 13 ottobre 2020 n. 126 ha modificato l’art. 31 del d.lgs. 81/2015 introducendo una norma a tempo.
Autore: Falasca Giampiero Fonte: Guida al Lavoro nr. 42 del 20/10/2020 pag. 12Recensione di Giuseppe Filippi
La proroga al 31 gennaio 2021 dello stato di emergenza non modifica il termine per il ricorso al lavoro agile semplificato.
Autore: Scacco Antonio Carlo Fonte: Guida al Lavoro nr. 41 del 13/10/2020 pag. 10Recensione di Giuseppe Filippi
Con la nota prot. n. 713 del 16 settembre 2020 l’Ispettorato nazionale del lavoro ha fornito i primi chiarimenti sul d.l. 104/2020.
Autore: Iacopini Antonella Fonte: Guida al Lavoro nr. 38 del 22/09/2020 pag. 12Recensione di Giuseppe Filippi
Il d.l. 111 dell’8 settembre 2020 ha introdotto misure per bilanciare attività lavorativa e genitorialità.
Autore: Ceccato Dario Fonte: Guida al Lavoro nr. 37 del 16/09/2020 pag. 19Recensione di Giuseppe Filippi
Il c.d. decreto Agosto ha prorogato al 31 dicembre 2020 il termine per la proroga o il rinnovo senza causale dei contratti a tempo determinato.
Autore: Delle Cave Mariano Fonte: Guida al Lavoro nr. 35 del 01/09/2020 pag. 26Recensione di Giuseppe Filippi
Il Tribunale di Venezia si è espresso sulla possibilità di erogare buoni pasto agli smart workers.
Autore: Giglio Vincenzo Fabrizio Fonte: Guida al Lavoro nr. 33 - 34 del 04/08/2020 pag. 24Recensione di Giuseppe Filippi
Con l'ordinanza n. 15401 del 20 luglio 2020 la Corte di Cassazione si è pronunciata sul computo dei lavoratori per l'applicazione della disciplina del licenziamento collettivo.
Autore: Waschke Massimo Fonte: Guida al Lavoro nr. 33 - 34 del 04/08/2020 pag. 46Recensione di Giuseppe Filippi
La legge di conversione del decreto Rilancio ha introdotto la proroga automatica dei contratti a tempo determinato sospesi per l'emergenza epidemiologica.
Autore: Delle Cave Mariano Fonte: Guida al Lavoro nr. 32 del 28/07/2020 pag. 15Recensione di Giuseppe Filippi
L’istituto ha lo scopo di prevenire il contenzioso sulla corretta qualificazione dei rapporti di lavoro.
Autore: Massaini Morena Fonte: Guida al Lavoro nr. 30 del 15/07/2020 pag. 38Recensione di Giuseppe Filippi
Con la nota prot. n. 298 del 24 giugno 2020 l'Ispettorato nazionale del lavoro ha fornito ulteriori chiarimenti sull'ambito di applicazione della sospensione dei licenziamenti per giustificato motivo oggettivo.
Autore: Iacopini Antonella Fonte: Guida al Lavoro nr. 29 del 08/07/2020 pag. 32Recensione di Giuseppe Filippi