Con nota prot. n. 3666 del 13 maggio 2011 il Ministero dell'interno conferma la prassi in vigore.
Autore: Rozza Alberto Fonte: Guida al Lavoro nr. 22 del 27/05/2011 pag. 31Recensione di Giuseppe Filippi
Con la sentenza n. 9769 del 4 maggio 2011 la Corte di Cassazione definisce la situazione giuridica del datore e del lavoratore.
Autore: De Fazio Giacomo Fonte: Guida al Lavoro nr. 21 del 20/05/2011 pag. 34Recensione di Giuseppe Filippi
Dal 30 aprile 2011 entrano in vigore le modifiche apportate ai modelli delle comunicazioni telematiche.
Autore: Gremigni Pietro Fonte: Guida al Lavoro nr. 17 del 22/04/2011 pag. 19Recensione di Giuseppe Filippi
Con il messaggio n. 7401 del 25 marzo 2011 l'Istituto si pronuncia sulla compatibilità tra la percezione dell'indennità di mobilità e un contratto di lavoro a chiamata.
Autore: Rossi Paolo Fonte: Guida al Lavoro nr. 15 del 08/04/2011 pag. 12Recensione di Giuseppe Filippi
L'utilizzo dei social network e il rapporto di lavoro, l'accesso in orario di lavoro, le critiche ai superiori, meglio per l'azienda predisporre un codice di regole interne.
Autore: Autori Vari Fonte: Il Sole 24 Ore nr. 84 del 28/03/2011 pag. 1Recensione di Roberto Castegnaro
Secondo il Ministero del lavoro, non è sanzionabile il mancato pagamento o la mancata fruizione dei permessi retribuiti entro le scadenze previste dai contratti collettivi.
Autore: Schiavone Rossella Fonte: Guida al Lavoro nr. 12 del 18/03/2011 pag. 64Recensione di Giuseppe Filippi
Il c.d. Milleproroghe ha rinviato la decorrenza dei termini di impugnazione previsti dal Collegato lavoro.
Autore: Petracca Nicola Fonte: Guida al Lavoro nr. 11 del 11/03/2011 pag. 12Recensione di Giuseppe Filippi
La Corte di Cassazione si è pronunciata circa la fruizione dei permessi da parte dei lavoratori assunti a tempo determinato.
Autore: Giampalmo Gaetano Fonte: Guida al Lavoro nr. 10 del 04/03/2011 pag. 15Recensione di Giuseppe Filippi
Con la circolare n. 5 del 10 febbraio 2011 il Ministero del lavoro illustra la normativa vigente in materia di appalti.
Autore: Tiraboschi Michele e Salvato Stefano Fonte: Guida al Lavoro nr. 8 del 18/02/2011 pag. 12Recensione di Giuseppe Filippi
Lavoro occasionale, Mini cococo e Voucher, tre diffenti tipi di contratto per le piccole prestazioni.
Autore: Gheido Maria Rosa Fonte: Il Sole 24 Ore nr. 39 del 11/02/2011 pag. 10Recensione di Roberto Castegnaro